Webcast EY: Odmrażanie gospodarki i co dalej? Nadchodzące wyzwania dla HR

Małgorzata Dolińska
Małgorzata Dolińska Starszy Specjalista ds. rozwoju biznesu
kontakt

Serdecznie zapraszamy na bezpłatny webcast EY, podczas którego zastanowimy się nad ryzykami i wyzwaniami w sprawie zgodności stojącymi przed funkcją HR w kontekście odmrożenia gospodarki po pierwszej fali epidemii COVID-19.

Transmisja odbędzie się 8 maja 2020 roku (piątek) w godzinach 10:00-11:00

Zapisz się na webcast EY

Podczas dyskusji eksperci EY i przedstawiciele Stowarzyszenia Emitentów Giełdowych (SEG) skupią się m.in. na zagadnieniach takich jak:

• wpływ pracy zdalnej na funkcjonowanie compliance,
• monitoring czasu pracy i realizacji obowiązków (KPI) pracowników w rozproszonej strukturze operacyjnej spółki,
• pułapki technologiczne wynikające ze świadczenia pracy poza siedzibą spółki,
• nadużycia pracownicze wzmagane pandemią,
• tzw. „syndrom frajera” i poczucie bezkarności – współpraca HR i compliance w zapobieganiu nadużyciom,
• czas po burzy – pierwsze kroki w „nowej normalności”,
• prawne aspekty nadużyć pracowniczych związane z pracą zdalną,
• kwestie związane z koniecznością ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa, danych osobowych itp.
Ponadto eksperci podczas webcastu EY postarają się odpowiedzieć na pytania dotyczące odmienionej rzeczywistości biznesowej i rozwiną kwestie dotyczące m.in.:
• nowych tendencji w zachowaniu i oczekiwaniach pracowników względem spółki oraz związanych z nimi zadaniami stojących przed funkcją HR,
• redefinicji HR-owego compliance po pierwszej, a przed drugą falą COVID-19,
• aspektu kultury organizacji jako ogniwa długoterminowo zabezpieczającego jej działalność operacyjną,
• wykonywania pracy w „nowej rzeczywistości” w sposób zapewniający minimalizację ryzyk związanych z ewentualnymi naruszeniami pracowniczymi.

Obowiązuje rejestracja. Zachęcamy do przesyłania naszym ekspertom pytań, na które postarają się odpowiedzieć w czasie webcastu EY.

Serdecznie zapraszamy!

Powiązane wpisy


Napisz komentarz

XHTML: Możesz użyć tagów: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>